A.個人管理
B.委員會制
C.集權(quán)
D.分權(quán)
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A.權(quán)力是做某件事的權(quán)力,職權(quán)是做某件事的職責和權(quán)限
B.職權(quán)是做某件事的權(quán)力,權(quán)力是做某件事的職責和權(quán)限
C.權(quán)力和職權(quán)在表達上是一個概念:在組織中完成某項任務(wù)的必需物
D.以上說法都不對
A.企業(yè)的高層管理人員
B.員工們的頂頭上司
C.企業(yè)中其他部門的領(lǐng)導
D.與自己處于相近層次的人
A.想像能力
B.激勵能力
C.宣傳能力
D.溝通能力
A.制定標準、對照標準檢查實際績效、采取糾偏行動
B.采取糾偏行動、對照標準檢查實際績效、制定標準
C.采取糾偏行動、制定標準、對照標準檢查實際績效
D.制定標準、采取糾偏行動、對照標準檢查實際績效
A.無時不在,無處不有
B.昨日在,今日有
C.有時在,有時有
D.無時都在,無處都有
最新試題
某企業(yè)制定的目標是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標更能說明目標的哪一個性質(zhì)?()
在計劃的類型中,涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計劃有()
國際化經(jīng)營中,投資方控制程度最高的進入方式是()
傳統(tǒng)經(jīng)濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任,理由是()。
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是()
在決策過程中,明確目標之所以重要,是因為()
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)()
某領(lǐng)導人的LPC值較高,說明他屬于()
在按職能劃分的計劃中,()是組織的主要計劃。
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()