A.戰(zhàn)略事業(yè)單位
B.戰(zhàn)術(shù)事業(yè)單位
C.獨立事業(yè)單位
D.聯(lián)合事業(yè)單位
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A.職能型結(jié)構(gòu)
B.事業(yè)部結(jié)構(gòu)
C.矩陣型結(jié)構(gòu)
D.動態(tài)網(wǎng)絡型結(jié)構(gòu)
E.兩個典型的組織單元
A.授權(quán)診斷階段
B.授權(quán)實施階段
C.授權(quán)控制階段
D.授權(quán)反饋階段
A.共享的信息
B.知識與技能
C.權(quán)力
D.對績效的獎勵
A.組織規(guī)模的大小
B.政策的統(tǒng)一性
C.員工的數(shù)量和基本素質(zhì)
D.組織的可控性
E.組織所處的成長階段
A.強制權(quán)力
B.獎勵權(quán)力
C.合法權(quán)力
D.專家權(quán)力
E.感召權(quán)力
最新試題
在決策過程中,明確目標之所以重要,是因為()
傳統(tǒng)經(jīng)濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任,理由是()。
管理學上的雙子星座是()
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
國際化經(jīng)營中,投資方控制程度最高的進入方式是()
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點是()
在對組織進行微觀環(huán)境分析時,需重點考慮的兩個因素是()
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是()
管理起源于原始人類群體謀生的領導、分工與協(xié)作活動。()
某企業(yè)制定的目標是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標更能說明目標的哪一個性質(zhì)?()