人力資源管理師(二級(jí))招聘與配置單項(xiàng)選擇題每日一練(2019.01.18)

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1 （）是對(duì)各類工作崗位的性質(zhì)任務(wù)、職責(zé)權(quán)限、崗位關(guān)系、勞動(dòng)條件和環(huán)境，以及員工承擔(dān)本崗位任務(wù)應(yīng)具備的資格條件所進(jìn)行的系統(tǒng)研究并制定出工作說(shuō)明書等崗位人事規(guī)范的過(guò)程。

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2 （）是在工作崗位分析和人員素質(zhì)測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)員工與崗位的優(yōu)化配置。（2014年新增知識(shí)點(diǎn)）

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3 人力資源或財(cái)務(wù)部門的崗位應(yīng)該安排（）的人員。

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4 一般針對(duì)某一個(gè)開放性的問(wèn)題來(lái)進(jìn)行的無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論類型是（）。

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5 面試問(wèn)題準(zhǔn)備是（）。

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人力資源管理師(二級(jí))招聘與配置單項(xiàng)選擇題每日一練(2019.01.18)