A.總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.集中化戰(zhàn)略
D.剝離戰(zhàn)略
E.清算戰(zhàn)略
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.層次性
B.多樣性
C.階段性
D.單一性
E.可考核性
A.剝離戰(zhàn)略
B.集中化戰(zhàn)略
C.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
D.差異化戰(zhàn)略
A.用人程序
B.用人戰(zhàn)略
C.用人政策
D.用人規(guī)則
最新試題
古羅馬帝國(guó)的興盛，在很大程度上歸功于其（）。
影響員工積極性的因素，除了物質(zhì)因素之外，還有心理因素，如員工士氣、人際關(guān)系等。這種人性假設(shè)屬于（）。
作為“第三生產(chǎn)力”在社會(huì)中發(fā)揮作用的是（）。
某造紙企業(yè)為了環(huán)保設(shè)備的升級(jí)改造，與高等學(xué)校、科研院所聯(lián)手建立了污水治理體系，污水排放達(dá)到了國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，這種做法體現(xiàn)了企業(yè)的哪種社會(huì)責(zé)任？（）
企業(yè)強(qiáng)調(diào)真誠(chéng)守信，開拓進(jìn)取，求實(shí)創(chuàng)新的經(jīng)營(yíng)作風(fēng)。這屬于企業(yè)文化中的（）。
當(dāng)一件事情發(fā)生以后，人們總愿意將這件事情的成功或失敗歸結(jié)為某種原因，進(jìn)而影響其工作的態(tài)度、行為、積極性和工作績(jī)效，這種激勵(lì)理論屬于（）。
研究國(guó)與國(guó)之間的差距，已把著眼點(diǎn)從技術(shù)差距轉(zhuǎn)移到（）。
管理兩重性中決定自然屬性的是（）。
管理藝術(shù)是指達(dá)到某種預(yù)測(cè)效果的（）。
提出管理與經(jīng)營(yíng)是不同概念的代表人物是（）。