單項(xiàng)選擇題評(píng)價(jià)中心的測(cè)評(píng)對(duì)象人數(shù)一般為（）
A、1~5人
B、5~8人
C、6~10人
D、6~12人
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1.單項(xiàng)選擇題評(píng)價(jià)中心最主要的特點(diǎn)之一是它的（）
A.情境模擬性
B.可測(cè)量性
C.綜合性
D.科學(xué)性
2.單項(xiàng)選擇題評(píng)價(jià)中心起源于（）
A、情景測(cè)試
B、情景模擬
C、實(shí)地測(cè)驗(yàn)
D、自我評(píng)價(jià)
3.單項(xiàng)選擇題最先采用多種評(píng)價(jià)方法和多名評(píng)價(jià)員來(lái)評(píng)價(jià)復(fù)雜行為的是某國(guó)軍事心理學(xué)家的領(lǐng)導(dǎo)才能多項(xiàng)評(píng)價(jià)程序，該國(guó)是（）
A、美國(guó)
B、英國(guó)
C、德國(guó)
D、法國(guó)
4.單項(xiàng)選擇題通常，由專(zhuān)家學(xué)者，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、人事主管構(gòu)成的面試的一般組織形式是（）
A、面試小組
B、評(píng)委團(tuán)
C、人力資源部
D、測(cè)評(píng)小組
5.單項(xiàng)選擇題對(duì)于非結(jié)構(gòu)化測(cè)試，影響面試信度的關(guān)鍵是（）
A、準(zhǔn)確控制面試的進(jìn)程
B、主考和評(píng)委的水平
C、公平、平等
D、面試試題合理
最新試題
人員素質(zhì)測(cè)評(píng)工作總體方案的主要特點(diǎn)有（）。高P/42
題型：多項(xiàng)選擇題
采用標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)量的優(yōu)點(diǎn)是：（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
面試與其他素質(zhì)測(cè)評(píng)相比較具有的特點(diǎn)有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
創(chuàng)新思維的綜合性主要表現(xiàn)在那幾個(gè)方面？
題型：?jiǎn)柎痤}
智商與情商是兩種不同的心理品質(zhì)，他們有什么區(qū)別？
題型：?jiǎn)柎痤}
專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的特征是什么？
題型：?jiǎn)柎痤}
人員素質(zhì)測(cè)評(píng)總體方案制定的要求：（）
題型：多項(xiàng)選擇題
創(chuàng)新性獨(dú)創(chuàng)性特征屬于絕對(duì)意義上的獨(dú)創(chuàng)。
題型：判斷題
人員素質(zhì)測(cè)評(píng)工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人員素質(zhì)測(cè)評(píng)的可行性原則要求，方案所涉及的實(shí)施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實(shí)際情況相結(jié)合，必須切實(shí)可行。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題