填空題企業(yè)文化的結(jié)構(gòu)從內(nèi)容上可以劃分為物質(zhì)文化、制度和行為文化（）文化三個(gè)層次。
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4.單項(xiàng)選擇題公司和員工實(shí)現(xiàn)愿景和使命的信念支撐和根本方法是（）
A、對(duì)核心價(jià)值觀追求
B、創(chuàng)立優(yōu)秀的企業(yè)文化
C、樹立高度的自信心和責(zé)任心
D、良好的職業(yè)素養(yǎng)
5.填空題（）是組織中人們所共同持有的意向和景象。
最新試題
霍夫施泰以（）為坐標(biāo)，分析了53個(gè)國家及地區(qū)的文化異同。
題型：多項(xiàng)選擇題
統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略的基本要求是自上而下保持戰(zhàn)略的（），保證戰(zhàn)略的有效落實(shí)
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)精神由（）構(gòu)成。
題型：多項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于企業(yè)文化類型說法正確的有（）.
題型：多項(xiàng)選擇題
某企業(yè)所處的外部環(huán)境變化復(fù)雜，組織要素變化很大，但是與企業(yè)的文化仍保持一致，則該企業(yè)應(yīng)該（）.
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列各項(xiàng)完全不同于其他三種文化類型的是（）.
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
跨文化管理是融合文化意識(shí)的管理，在跨國企業(yè)中應(yīng)大力塑造融合文化的人力資源。他們應(yīng)該具備（）等特點(diǎn)。
題型：多項(xiàng)選擇題
“一特四大”戰(zhàn)略是指發(fā)展特高壓電網(wǎng)，促進(jìn)大煤電、大水電、（）、大型可再生能源基地建設(shè)
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
內(nèi)部溝通的基本原則包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下面說明企業(yè)文化可為企業(yè)帶來競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的有（）.
題型：多項(xiàng)選擇題