單項選擇題當出現(xiàn)負需求時我們應(yīng)該采取什么樣的營銷策略?()
A、刺激性營銷
B、同步性營銷
C、扭轉(zhuǎn)性營銷
D、反擊性營銷
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1.單項選擇題當出現(xiàn)無需求時我們應(yīng)該采取什么樣的營銷策略?()
A、刺激性營銷
B、同步性營銷
C、開發(fā)性營銷
D、反擊性營銷
2.單項選擇題市場營銷導(dǎo)向階段的核心觀念是?()
A、以量取勝
B、以銷定產(chǎn)
C、適銷對路
D、產(chǎn)銷結(jié)合
3.單項選擇題飯店賓客消費過程的最初階段是?()
A、認識需求
B、尋找信息
C、判斷選擇
D、消費決策
4.單項選擇題在飯店中,當你發(fā)現(xiàn)一個家庭由妻子做決策,這種家庭決策類型屬于?()
A、妻權(quán)型
B、子女型
C、夫權(quán)型
D、平權(quán)型
5.單項選擇題下列不屬于飯店市場的特點是?()
A、異地性
B、季節(jié)性
C、全球性
D、可以儲存性
最新試題
對員工行為的強化,必須以事實為依據(jù),以制度為準繩,不被假象所迷惑,更不能以個人的好惡來評價一個員工的行為。這是員工行為強化的()。
題型:單項選擇題
飯店對原有設(shè)備進行技術(shù)加工,以追加勞動的形式改變和提高原有設(shè)備的使用價值稱為()。
題型:單項選擇題
飯店客房收益管理的基本辦法除了超額預(yù)訂、折扣配置外,還有()。
題型:多項選擇題
飯店邊際利潤應(yīng)為()。
題型:單項選擇題
飯店財務(wù)杠桿系數(shù)由其資金結(jié)構(gòu)決定,其計算為()。
題型:單項選擇題
為防止訂立無效勞動合同,飯店與員工簽訂勞動合同后,可以向公證機構(gòu)申請勞動合同公證。勞動合同公證是()。
題型:多項選擇題
一定的人員所經(jīng)常擔任的工作職務(wù)及責任稱為()。
題型:單項選擇題
在飯店企業(yè)中,比較適合用技術(shù)定額法來確定勞動定額的工種是()。
題型:單項選擇題
飯店品牌作為一種特有的識別工具,除了具有排他性、效用性的特征外,還具有()特征。
題型:多項選擇題
根據(jù)國際質(zhì)量標準系列的規(guī)定,下列要素中屬于服務(wù)設(shè)計過程運作要素的有()。
題型:多項選擇題