A、工程部
B、前廳部
C、餐飲部
D、采購部
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A、30—50%
B、40—60%
C、40—70%
D、40—80%
A、中強(qiáng)度
B、高強(qiáng)度
C、低強(qiáng)度
D、局部照明
A、長(zhǎng)住型飯店
B、度假型飯店
C、汽車旅館
D、暫住型飯店
A、客房清潔
B、客房配備
C、客房對(duì)象
D、客房服務(wù)
A、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
B、豐富客人住宿生活
C、滿足客人住宿的需求
D、保持客房整潔
最新試題
成功的飯店大堂裝修必然具有以下特點(diǎn)()。
某飯店員工的日工資為25元,現(xiàn)因工作需要在休息日加班一天。據(jù)此,飯店應(yīng)付給其該日的工資是()。
飯店服務(wù)按照不同的層次可分為()。
加強(qiáng)飯店人力資源的管理,這是保證飯店業(yè)務(wù)經(jīng)營活動(dòng)順利進(jìn)行的必要條件。這是因?yàn)椋ǎ?/p>
根據(jù)國際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)系列的規(guī)定,下列要素中屬于服務(wù)設(shè)計(jì)過程運(yùn)作要素的有()。
在飯店企業(yè)中,比較適合用技術(shù)定額法來確定勞動(dòng)定額的工種是()。
對(duì)員工行為的強(qiáng)化,必須以事實(shí)為依據(jù),以制度為準(zhǔn)繩,不被假象所迷惑,更不能以個(gè)人的好惡來評(píng)價(jià)一個(gè)員工的行為。這是員工行為強(qiáng)化的()。
飯店邊際利潤(rùn)應(yīng)為()。
飯店設(shè)備技術(shù)改造主要是指()。
飯店設(shè)備管理與工廠企業(yè)的設(shè)備管理相比,具有()特點(diǎn)。