判斷題績效評(píng)價(jià)僅僅關(guān)注員的過去而已。
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()負(fù)責(zé)按照企業(yè)任務(wù)目標(biāo)及企業(yè)年度目標(biāo)向委員會(huì)提出年度KPI及集體指標(biāo)值調(diào)整方案。
題型:單項(xiàng)選擇題
EVA杠桿期權(quán)計(jì)劃具有的特點(diǎn)是()。
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績效考評(píng)的方式和方法有()。
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績效管理調(diào)查問卷的內(nèi)容應(yīng)包括()。
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考評(píng)運(yùn)作體系包括()等。
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績效管理系統(tǒng)的定義包含了()的概念。
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SMART原則包括()。
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績效管理系統(tǒng)定義是由()與考評(píng)結(jié)果組成。
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績效管理的指標(biāo)體系設(shè)計(jì)要包括對(duì)()的設(shè)計(jì)。
題型:多項(xiàng)選擇題
按重要性的大小,績效指標(biāo)分為()。
題型:多項(xiàng)選擇題