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員工福利通常以服務或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工，下列屬于福利形式的是（）。

行為導向型客觀考評方法中，關(guān)鍵事件法的缺點是（）。

對培訓實施中采用的評估手段進行挑選，包含內(nèi)容有（）。

通過員工的自我評價，采集相關(guān)信息的途徑和方法包括（）。

組織結(jié)構(gòu)調(diào)查可以采用的調(diào)查方法有（）。

員工福利可以劃分為幾種常見的類型，以下正確的是（）。

下列關(guān)于集體合同的履行，說法正確的是（）。

績效考評指標有多種分類方式，其中包含（）。

薪酬體系設計的前期準備工作有哪些？（）

勞動定員所規(guī)定的是某類崗位人員配置的（）。