單項選擇題員工培訓與開發(fā)需求信息的首要來源是()。
A.工作分析
B.工作評價
C.績效管理
D.職業(yè)生涯管理
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題工作任務分析的任務在于()。
A.確定培訓與開發(fā)應該包括哪些內容
B.確定組織中哪些方面需要培訓與開發(fā)
C.確定誰需要或應該接受培訓與開發(fā),以及接受什么樣的培訓與開發(fā)
D.確定各人員的職責、權限
2.單項選擇題角色扮演法的適用對象是()。
A.實際操作人員或管理人員
B.銷售人員
C.監(jiān)督人員
D.都不是
3.單項選擇題實行討論法的主持人需要具備的條件不包括()。
A.善于激發(fā)學員踴躍發(fā)言
B.要控制好討論會的氣氛,不使論點偏離主題
C.較強的領導能力
D.要通過分階段討論,逐步引導學員達成共識
4.單項選擇題下列不是培訓與開發(fā)原則的是()。
A.理論聯(lián)系實際
B.前瞻性與持續(xù)性
C.嚴格考核和擇優(yōu)獎勵
D.企業(yè)文化在前,專業(yè)知識技能在后
5.單項選擇題對專業(yè)技術人員及操作人員的培訓與開發(fā)的內容不包括()。
A.專業(yè)知識
B.業(yè)務技能
C.工作態(tài)度
D.心理品質
最新試題
對錄用人員進行職前培訓的目的在于()
題型:多項選擇題
按時間來劃分,該公司此次要進行的培訓屬于()
題型:單項選擇題
案例中該公司將聘請的咨詢公司可能使用的培訓方式有()
題型:多項選擇題
培訓與開發(fā)程序包含的步驟有()
題型:多項選擇題
對決策管理層進行培訓與開發(fā)的內容包括()
題型:多項選擇題
外部培訓與開發(fā)的機構包括()
題型:多項選擇題
培訓與開發(fā)的評估內容有()
題型:多項選擇題
根據(jù)(),可以形成一個主體的培訓開發(fā)分類模式,為組織制定有效的培訓開發(fā)計劃和合理的培訓開發(fā)方案提供依據(jù)
題型:多項選擇題
對案例中經理“把公司所有人集合起來聽一下課”的思想,你的評價是()
題型:單項選擇題
安倩勸說經理的理由可能是()
題型:多項選擇題