判斷題事業(yè)單位工作人員培訓(xùn)計劃，應(yīng)根據(jù)不同崗位的要求編制。
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2.多項選擇題事業(yè)單位工作人員的社會保險制度，是國家在工作人員（）等情形下給予幫助的一種制度。
A.年老
B.疾病
C.傷殘
D.失業(yè)
3.多項選擇題事業(yè)單位工作人員工資水平的確定依據(jù)包括（）。
A.與國民經(jīng)濟發(fā)展相協(xié)調(diào)
B.與社會進步相適應(yīng)
C.實行工資調(diào)查制度
D.與國外的工資水平相適應(yīng)
4.多項選擇題當(dāng)事業(yè)單位的工作人員出下列情況時，事業(yè)單位同樣可以直接即時解除聘用合同（）。
A.在試用期內(nèi)被證明不能完成崗位職責(zé)任務(wù)
B.同時與其他單位建立人事關(guān)系或者勞動關(guān)系
C.嚴(yán)重失職、對本單位造成重大損害的
D.違法違紀(jì)，損害本單位利益或者公共利益的
5.單項選擇題下列哪項一般不是年度考核和聘期考核的方式（）。
A.考勤
B.服務(wù)對象滿意度調(diào)查
C.部門內(nèi)部評議
D.個人總結(jié)
最新試題
事業(yè)單位基本工資包括（）。
題型：單項選擇題
事業(yè)單位有違法違紀(jì)行為，應(yīng)當(dāng)追究紀(jì)律責(zé)任的，依法對負有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責(zé)任人員給予處分。
題型：判斷題
事業(yè)單位工作人員主動交代違法違紀(jì)行為的，并采取有效措施或挽回損失，可以免除處分。
題型：判斷題
事業(yè)單位工作人員嚴(yán)重違反（）情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。
題型：多項選擇題
事業(yè)單位工作人員受到開除處分的，自處分決定生效三十日后終止其與事業(yè)單位的人事關(guān)系。
題型：判斷題
出境是指到中華人民共和國國境線以外的國家或者我國（）。
題型：多項選擇題
事業(yè)單位工作人員提前（）日書面通知事業(yè)單位，可以解除聘用合同。
題型：單項選擇題
事業(yè)單位實行（）工資制度。
題型：單項選擇題
現(xiàn)代社會從組織形態(tài)而言，存在（）組織。
題型：多項選擇題
非法組織經(jīng)常冒用（）名義，采用各種手段擾亂社會秩序。
題型：多項選擇題