A.法律至上意識(shí)
B.管理意識(shí)
C.責(zé)任意識(shí)
D.效率意識(shí)
E.服務(wù)意識(shí)
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A.管理途徑
B.政治途徑
C.法律途徑
D.政治經(jīng)濟(jì)途徑
E.國家社會(huì)關(guān)系途徑
A.人民主權(quán)論或權(quán)力制約論
B.分權(quán)制衡論
C.中央集權(quán)論
D.社會(huì)契約論
A.建設(shè)法治政府
B.提高公民法治意識(shí)
C.完善國家相關(guān)法律
D.嚴(yán)格執(zhí)行法律
A.有法可依
B.法治行政
C.違法必究
D.執(zhí)法必嚴(yán)
A.管理途徑
B.政治途徑
C.經(jīng)濟(jì)途徑
D.法律途徑
最新試題
（）是指公共行政部門通過新聞媒體觀察監(jiān)測公共環(huán)境的變動(dòng)，及時(shí)、靈敏地做出分析和判斷。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)候從決策對象、決策環(huán)境的客觀實(shí)際和決策主體的實(shí)際出發(fā)，使自己的決策符合客觀事物的規(guī)律。
（）是一個(gè)組織或團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)核心。
劃分被考評(píng)者的等級(jí)比例，并按照這種劃分進(jìn)行評(píng)價(jià)的方法是哪種績效考評(píng)方法？（）
（）是領(lǐng)導(dǎo)者身份的標(biāo)志，并由此產(chǎn)生引導(dǎo)、率領(lǐng)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、教育等基本職能。
（）是領(lǐng)導(dǎo)者因工作好壞獲得的報(bào)酬和受到的獎(jiǎng)懲。
（）職能，是指在群體目標(biāo)確定后，采取一系列的措施，建立和運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)的過程。
（）是領(lǐng)導(dǎo)者履行領(lǐng)導(dǎo)職能所需要的法定權(quán)力。
（）是一個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)者對組織成員施加影響的基礎(chǔ)，是領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)能夠順利實(shí)施的重要保障。
（）是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的重要內(nèi)容。