判斷題勞務(wù)分包的發(fā)包人勞務(wù)企業(yè)和勞務(wù)分包的承包人總承包企業(yè)應(yīng)當(dāng)明確勞務(wù)分包管理機構(gòu)和管理人員。
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在總承包企業(yè)承接京內(nèi)勞務(wù)分包工程施工的勞務(wù)分包施工作業(yè)隊可以不參加勞務(wù)分包隊伍的綜合評價。
題型：判斷題
時間定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下，某工種、某種技術(shù)等級的工人小組或個人，完成符合質(zhì)量要求的單位產(chǎn)品所必需的工作時間。
題型：判斷題
勞動安全衛(wèi)生是指勞動者在勞動生產(chǎn)過程中，生命安全和身心健康所得到的有效保護。
題型：判斷題
簡述勞動力需求計劃的編制要求
題型：問答題
不能認定為有效勞務(wù)分包合同的幾種情況是什么。
題型：問答題
無固定期限勞動合同有明確的起始時間，但終止時間是以某項工作的完成為條件為勞動合同的終止時間。
題型：判斷題
企業(yè)對于員工應(yīng)掌握的知識培訓(xùn)課程應(yīng)由人力資源管理部門和主管部門共同完成，分工協(xié)作并相互督促。
題型：判斷題
簡述技術(shù)測定法。
題型：問答題
施工現(xiàn)場是實名制管理的重點。
題型：判斷題
簡述勞務(wù)人員身份、職業(yè)資格核驗的通用要求。
題型：問答題