問答題管理人員選聘的條件有哪些?
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3.多項(xiàng)選擇題美國企業(yè)針對(duì)管理者的培訓(xùn)的方法有()
A.講授法
B.討論法
C.案例研究法
D.扮演角色法
E.職位輪換
4.單項(xiàng)選擇題管理者的知識(shí)結(jié)構(gòu)應(yīng)該是“T”形的,這是要求管理者的知識(shí)()
A.越準(zhǔn)確越好
B.越廣泛越好
C.越深刻越好
D.越深刻、越廣泛越好
5.單項(xiàng)選擇題采取工作輪換的方式來培養(yǎng)管理人員,其最大的優(yōu)點(diǎn)是有助于()
A.提供受訓(xùn)者的業(yè)務(wù)專精能力
B.減輕上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作壓力
C.增強(qiáng)受訓(xùn)者的綜合管理能力
D.考察受訓(xùn)者的高層管理能力
最新試題
管理兩重性中決定社會(huì)屬性的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
宋真宗時(shí)期,丁渭大臣提出了修復(fù)昭君宮的方案是()。
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管理系統(tǒng)研究中應(yīng)具備如下觀點(diǎn):()。
題型:多項(xiàng)選擇題
法約爾出生于()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
當(dāng)一件事情發(fā)生以后,人們總愿意將這件事情的成功或失敗歸結(jié)為某種原因,進(jìn)而影響其工作的態(tài)度、行為、積極性和工作績(jī)效,這種激勵(lì)理論屬于()。
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作為“第三生產(chǎn)力”在社會(huì)中發(fā)揮作用的是()。
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判斷管理是否有效的標(biāo)準(zhǔn)是()。
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拉維勒耶認(rèn)為,凡是能實(shí)行的地方()。
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某公司由原來的6個(gè)管理層次改為現(xiàn)在的3個(gè)管理層次,管理人員也大幅減少,這種組織變革屬于()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)強(qiáng)調(diào)真誠守信,開拓進(jìn)取,求實(shí)創(chuàng)新的經(jīng)營作風(fēng)。這屬于企業(yè)文化中的()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題