A.開(kāi)發(fā)面試題庫(kù)
B.明確評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計(jì)面試評(píng)分表
C.選擇合適的面試考官
D.包括以上全部過(guò)程

A.針對(duì)性
B.客觀性
C.嚴(yán)格性
D.準(zhǔn)備性

A.測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)剛性最強(qiáng)
B.整個(gè)測(cè)評(píng)特別強(qiáng)調(diào)區(qū)分功用
C.測(cè)評(píng)指標(biāo)具有選擇性
D.整個(gè)測(cè)評(píng)過(guò)程強(qiáng)調(diào)客觀性

A.促進(jìn)與形成
B.激勵(lì)與強(qiáng)化
C.導(dǎo)向作用
D.以上全部正確

A.選拔優(yōu)秀人員
B.人事合理配置
C.開(kāi)發(fā)人員素質(zhì)
D.服務(wù)于了解素質(zhì)現(xiàn)狀或素質(zhì)開(kāi)發(fā)中的問(wèn)題

A.分項(xiàng)報(bào)告
B.綜合報(bào)告
C.分?jǐn)?shù)報(bào)告
D.等級(jí)報(bào)告.

A.分項(xiàng)報(bào)告
B.綜合報(bào)告
C.分?jǐn)?shù)報(bào)告
D.等級(jí)報(bào)告

A.面試
B.筆試
C.心理素質(zhì)測(cè)評(píng)
D.評(píng)價(jià)中心

A.人員選拔
B.人員晉升
C.內(nèi)部調(diào)配
D.員工招錄

A.累加法
B.平均綜合法
C.加權(quán)綜合法
D.連乘法