單項(xiàng)選擇題在生產(chǎn)制作型企業(yè)中,針對(duì)一線員工大多采用的工資制度是:()
A.職能等級(jí)工資制
B.計(jì)時(shí)計(jì)件制
C.應(yīng)用技術(shù)等級(jí)工資制
D.談判年薪制
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1.單項(xiàng)選擇題企業(yè)薪酬體系水平管理的核心是()
A.內(nèi)部的公平性和外部的競爭性
B.內(nèi)部的穩(wěn)定性和外部的競爭性
C.內(nèi)部的公平性和外部的長期性
D.內(nèi)部的穩(wěn)定性和外部的長期性
2.單項(xiàng)選擇題下列薪酬模型中,容易導(dǎo)致員工缺乏安全感的是:()
A.高穩(wěn)定性薪酬模型
B.競爭性薪酬模型
C.高彈性薪酬模型
D.調(diào)和性薪酬模型
3.單項(xiàng)選擇題崗位價(jià)值評(píng)估的三個(gè)維度不包括:()
A.投入
B.協(xié)調(diào)
C.過程
D.產(chǎn)出
4.單項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中,屬于對(duì)員工中期激勵(lì)措施的是()
A.績效工資
B.基本工資
C.年度獎(jiǎng)金
D.核心人員的期權(quán)制
5.單項(xiàng)選擇題處于成熟階段的企業(yè),人力資源部門需要重點(diǎn)關(guān)注:()
A.員工的穩(wěn)定性
B.員工的“一專多能”
C.員工的自身知識(shí)儲(chǔ)備
D.員工的業(yè)務(wù)能力
最新試題
影響企業(yè)獲得勞動(dòng)力的因素有很多,如()。
題型:多項(xiàng)選擇題
在生產(chǎn)制作型企業(yè)中,針對(duì)一線員工大多采用的工資制度是:()
題型:單項(xiàng)選擇題
對(duì)工資方案能力性的評(píng)價(jià)包括()等。
題型:多項(xiàng)選擇題
關(guān)于跟隨型薪酬策略的說法,正確的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
在BEER反饋模式中,“R”是指:()
題型:單項(xiàng)選擇題
在進(jìn)行績效面談前,主管需要做的準(zhǔn)備工作不包括:()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列薪酬模型中,容易導(dǎo)致員工缺乏安全感的是:()
題型:單項(xiàng)選擇題
薪酬策略的類型有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
崗位價(jià)值評(píng)估的三個(gè)維度不包括:()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列時(shí)間段中,較適宜進(jìn)行績效面談的是:()
題型:單項(xiàng)選擇題