A.短期計(jì)劃
B.中期計(jì)劃
C.長(zhǎng)期計(jì)劃
D.中、短期計(jì)劃
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A.日常的一些事務(wù)上
B.穩(wěn)定的事務(wù)上
C.突發(fā)的事務(wù)上
D.重要的事務(wù)上
A.互相結(jié)合
B.互相排斥
C.互相融合
D.互相聯(lián)系
A.適宜或滿意的方案
B.可行的方案
C.最佳的方案
D.理想的方案
A.達(dá)到?jīng)Q策目標(biāo)
B.達(dá)到優(yōu)化組合
C.達(dá)到最優(yōu)效果
D.達(dá)到預(yù)期目的
A.物與財(cái)?shù)年P(guān)系
B.投入和產(chǎn)出的關(guān)系
C.質(zhì)與量的關(guān)系
D.人與物的關(guān)系
最新試題
溝通的必要性有哪些?試對(duì)乙公司溝通的作用進(jìn)行分析。
組織內(nèi)部的信息要素是指()。
作為“第三生產(chǎn)力”在社會(huì)中發(fā)揮作用的是()。
鮑克和謝恩強(qiáng)調(diào)了()。
某公司由原來(lái)的6個(gè)管理層次改為現(xiàn)在的3個(gè)管理層次,管理人員也大幅減少,這種組織變革屬于()。
提出可采取多種工資形式的是()。
當(dāng)一件事情發(fā)生以后,人們總愿意將這件事情的成功或失敗歸結(jié)為某種原因,進(jìn)而影響其工作的態(tài)度、行為、積極性和工作績(jī)效,這種激勵(lì)理論屬于()。
某造紙企業(yè)為了環(huán)保設(shè)備的升級(jí)改造,與高等學(xué)校、科研院所聯(lián)手建立了污水治理體系,污水排放達(dá)到了國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn),這種做法體現(xiàn)了企業(yè)的哪種社會(huì)責(zé)任?()
采用集中政策控制下的分權(quán)管理制,推出事業(yè)部制的人是()。
判斷管理是否有效的標(biāo)準(zhǔn)是()。