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溝通網(wǎng)絡(luò)

在雙因素理論中，護(hù)士的工資屬于激勵因素。

如果你是護(hù)士長，請闡述怎樣在你的管理中應(yīng)用馬斯洛的層次需要論？

如何與上級領(lǐng)導(dǎo)、下屬員工以及同事之間保持良好的溝通和融洽的關(guān)系？

未來競爭是管理的競爭，管理的實(shí)質(zhì)和核心就是有效溝通。

上行溝通

你認(rèn)為作為護(hù)理管理者，應(yīng)當(dāng)怎樣結(jié)合護(hù)理工作特點(diǎn)，做好工作壓力管理？

組織中許多分歧和矛盾都是由于沒有溝通而引起的。

負(fù)強(qiáng)化

垂直溝通