A、黨的建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、人才隊伍建設(shè)
B、黨的建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、隊伍建設(shè)
C、思想建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、隊伍建設(shè)
D、思想建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、人才隊伍建設(shè)
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A.建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)文化
B.建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化
C.建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)精神
D.建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)精神
A.“三縱三橫”
B.特高壓電網(wǎng)
C.超高壓電網(wǎng)
D.智能電網(wǎng)
A.建設(shè)世界一流電網(wǎng),建設(shè)國際一流企業(yè)
B.建設(shè)國際一流電網(wǎng),建設(shè)世界一流企業(yè)
C.建設(shè)世界一流企業(yè),建設(shè)國際一流電網(wǎng)
D.建設(shè)國際一流企業(yè),建設(shè)世界一流電網(wǎng)
A.堅持嚴(yán)格管理
B.創(chuàng)新體制機制
C.轉(zhuǎn)變電網(wǎng)發(fā)展方式、轉(zhuǎn)變公司發(fā)展方式
D.強化經(jīng)營管理
A.主要基礎(chǔ)指標(biāo);
B.主要運行指標(biāo);
C.主要技術(shù)指標(biāo);
D.主要管理指標(biāo)。
最新試題
統(tǒng)一價值理念的基本要求是堅持()的企業(yè)理念
俱樂部、協(xié)會、專業(yè)團體等組織的企業(yè)文化,基本上屬于().
經(jīng)審計,甲企業(yè)某生產(chǎn)環(huán)節(jié)存在重大內(nèi)部控制缺陷.但該企業(yè)倡導(dǎo)的理念和價值觀之一就是責(zé)任,因此,未存在舞弊行為并造成實際損失.通過該案例說明().
企業(yè)價值觀的特點()
企業(yè)文化氛圍的作用是()
中國傳統(tǒng)文化對現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)的獨特功能和積極作用是()
霍夫施泰以()為坐標(biāo),分析了53個國家及地區(qū)的文化異同。
內(nèi)部溝通的基本原則包括()
以企業(yè)使命為基礎(chǔ)時,企業(yè)處理戰(zhàn)略與文化關(guān)系,應(yīng)該重點考慮的有().
企業(yè)文化的評價要素主要有()