問答題在對員工進行激勵的時候，要注意那幾點？
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員工持股制度用轉化為資本的形式，使勞動、知識以及經營者的管理貢獻和累積貢獻得到了體現和保障。
題型：判斷題
民營企業(yè)傳統(tǒng)人力資源管理的方法包括（）。
題型：單項選擇題
程序員、咨詢師等職業(yè)最適合用崗位評價模式進行薪酬評估。
題型：判斷題
麥克萊蘭的研究表明，對于成功的管理者而言，比較強烈的需要是（）。
題型：單項選擇題
員工的固有價值、使用價值和市場價值相互獨立，不存在因果關系。
題型：判斷題
收益渠道有很多種，包括（）。
題型：單項選擇題
公平理論主要研究的是（）的關系問題。
題型：單項選擇題
對于“期股和期權”的理解不正確的是（）
題型：單項選擇題
根據對“需要導致行為”這一過程的著眼點的不同，激勵理論可以分為（）幾種類型。
題型：多項選擇題
目前，現在企業(yè)一些在激勵問題表現在（）.
題型：單項選擇題